Chargé de mission Atelier Santé Ville

Informations sur l'offre

  • Type de contrat : 1- Titulaire ou contractuel de la fonction publique, 7- CDD de droit public
  • Employeur : COMMUNAUTE AGGLOMERATION GRAND AVIGNON
  • Localisation : Avignon - Occitanie, Provence-Alpes-Côte d'Azur
  • Pièce jointe : Fiche de poste

Descriptif de l'offre

Synthèse de l’offre
Employeur : COMMUNAUTE AGGLOMERATION GRAND AVIGNON
Grade : Attaché
Référence : O08419035692
Date de dépôt de l’offre : 15/07/2019
Type d’emploi : Emploi Temporaire
Temps de travail : Complet
Durée : 35h00
Nombre de postes : 1
Poste à pourvoir le : Dès que possible
Date limite de candidature : 13/09/2019
Service d’affectation : Contrat de ville

Lieu de travail :
Département du lieu de travail : Vaucluse
Lieu de travail : 320 ch meinajaries agroparc bp 1259
84911 Avignon cedex 9


Grade(s) : Attaché
Famille de métier : Autre

Descriptif de l’emploi :
La Communauté d’Agglomération du Grand Avignon recrute 1 Chargé de mission (H/F) Atelier Santé Ville. Cadre d’emplois des
attachés territoriaux contractuels- Catégorie A. Poste à temps complet à pourvoir au plus tôt pour une durée de 1 an.
Profil demandé :
– Expérience sur un poste similaire souhaitée.
– Formation et expertise exigées dans le domaine des politiques de santé publique et de la politique de la ville.
– Maîtrise de l’ingénierie de projet de développement social et urbain.
– Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales, du droit et du fonctionnement des associations.
– Compétences administratives et financières souhaitées.
– Maîtrise Word et Excel.
– Capacité d’écoute et d’échange, diplomatie, rigueur et organisation, capacité d’analyse et de synthèse.
– Goût pour le travail de terrain, esprit d’équipe, sens du travail en équipe et du partenariat.
Mission :
– Rédiger la stratégie locale de santé, le plan d’actions et les modalités de sa mise en oeuvre à partir du diagnostic réalisé en
2017-2018.
– Piloter, animer et coordonner la stratégie partenariale : comité de suivi de l’ASV, contribution au comité de pilotage du Contrat
de ville, en priorité créer une instance de coordination des acteurs de terrain.
– Organiser la mobilisation et la coordination des acteurs du territoire (institutions, associations, professionnels de santé, conseils
citoyens…) avec pour objectif d’améliorer les actions existantes et d’initier de nouveaux projets.
– Mettre en oeuvre une approche intégrée et transversale qui favorise l’identification et la compréhension des déterminants de
santé : mobilisation des partenaires et des services de droit commun de l’Etat, de l’ARS, du département, des communes, du
Grand Avignon, et, poursuite du travail engagé dans les programmes et projets structurants de l’agglomération : Nouveau
Programme de Renouvellement Urbain (NPRU), Programme local de l’habitat (PLH), Programme alimentaire territorial (PAT),
Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET), Plan de Déplacements Urbains (PDU), Transports Collectifs en Site Propre (TCSP).
– Assurer l’appui méthodologique et l’ingénierie de projet auprès des acteurs locaux et des porteurs de projets dans le montage,
le suivi et l’évaluation de leurs projets.
– Initier et assurer le suivi d’une programmation d’actions concrètes de promotion de la santé.
– Réaliser la mise en oeuvre et le suivi de la thématique  » accès aux droits  » du Contrat de ville.
– Développer la participation active des habitants au travers des conseils citoyens.
– Assurer une veille sur la connaissance de l’état du territoire en matière de santé : veiller à l’actualisation du diagnostic partagé
de santé.

Démarche pour la candidature

Contact et informations complémentaires :

Renseignements complémentaires : Alphonse CATTINO 04.90.84.48.07
Fiche de poste complète sur demande : Patricia FABRE 04.90.84.47.58 Adresser LM + CV au plus tard le 13 septembre 2019 à
Monsieur le Président par courriel à drh.recrutement@grandavignon.fr.

Conditions de recrutement : Rémunération statutaire,
régime indemnitaire, titres restaurant, CNAS.
Téléphone collectivité : 04 90 84 47 00
Adresse e-mail : drh.recrutement@grandavignon.fr

Travailleurs handicapés :
Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats
remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant
statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons
toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie
contractuelle.

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